Кафедра образовательного менеджмента была создана 8 сентября 2015 года путем объединения кафедр образовательного менеджмента и образовательной политики. Основными направлениями деятельности сотрудников кафедры являются интерпретация и трансляция основных направлений современной образовательной политики, целей и задач профессиональной деятельности для их последующего осмысления работниками образования Забайкальского края, слушателями курсов повышения квалификации, рефлексия значимости собственных усилий в разработке и реализации программ, проектов командами специалистов.

Кафедра образовательного менеджмента является выпускающей кафедрой по программам дополнительного профессионального образования менеджеров системы образования и несет ответственность за качество повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образования, осуществляет образовательную деятельность по общепрофессиональным, специальным дисциплинам и дисциплинам специализаций, руководство выпускными аттестационными работами и практиками, предусмотренными учебным планом, а также участвует в работе аттестационных комиссий по программам повышения квалификации и профессиональной переподготовки.

Заведующая кафедрой образовательного менеджмента - Порш Людмила Александровна, Почетный работник высшего профессионального образования Российской Федерации, кандидат философских наук.

Цель деятельности кафедры: участие в разработке и реализации концептуальных документов региональной образовательной политики, создание условий для компетентностно-ориентированного повышения квалификации руководителей системы образования и педагогов с целью совершенствования их деловых качеств, подготовки к выполнению новых трудовых функций в рамках современной модели образования в условиях реализации государственной политики в сфере образования и ФЗ-273 «Об образовании в РФ».

Задачи кафедры:

  • осуществлять научно-методическое сопровождение реализации федеральных и региональных проектов по основным направлениям государственной политики в сфере образования;
  • укреплять и развивать профессиональные связи с общественными педагогическими организациями (объединениями);
  • осуществлять координацию деятельности структурных подразделений и общественных формирований при институте на основе междисциплинарного подхода;
  • участвовать в разработке и реализации образовательных программ дополнительного профессионального образования (повышения квалификации и профессиональной переподготовки) специалистов МОУО, руководителей образовательных организаций и их заместителей, педагогов в соответствии с профстандартами и стандартами общего образования;
  • проводить мониторинговые исследования по вопросам федеральной и региональной образовательной политики, управленческой деятельности и обеспечения руководителей разных уровней управления аналитико - диагностической информацией;
  • организовывать и проводить поисковые и прикладные научные исследования, разработку перспективных научных направлений, соответствующих профилю кафедры;
  • организовывать и проводить научно – практические и научно – методические конференции, круглые столы, профессиональные конкурсы, соответствующие профилю кафедры;
  • обеспечивать подготовку издания монографий, сборников материалов конференций, учебных и методических пособий и рекомендаций, курсов лекций, учебно – методических комплексов и других учебно – методических материалов по дисциплинам кафедры;
  • организовывать маркетинговую деятельность на основе выявления информационно - методических запросов и потребностей руководителей и их удовлетворение, изучения спроса на методические услуги, определения степени удовлетворения данных потребностей специалистов и руководителей системы образования;
  • реализовывать консалтинговую и экспертную деятельность по актуальным вопросам управления образовательной организацией, оказывать консультативную помощь потребителям образовательных услуг кафедры, проводить подготовку рецензий на различные виды продуктов научно – методической и творческой деятельности, проводить экспертизу программ, проектов, рекомендаций и других документов и материалов по профилю работы кафедры.

Направления деятельности кафедры: учебное, учебно – методическое, научно – исследовательское, научно – методическое, организационно – методическое сопровождение реализации концептуальных документов федерального и регионального уровней в сфере образования; введения ФГОС общего образования, реализации ФЗ-273 «Об образовании в РФ».

Состав кафедры:

  • Хренова Татьяна Петровна, профессор кафедры образовательного менеджмента, Заслуженный учитель РФ, Отличник народного просвещения, Отличник просвещения СССР, Почетный работник высшего профессионального образования Российской Федерации, кандидат педагогических наук;
  • Осипова Зоя Владимировна, доцент кафедры образовательного менеджмента, Отличник народного просвещения, Заслуженный работник образования Забайкальского края;
  • Кузьмина Светлана Владимировна, доцент кафедры образовательного менеджмента, Заслуженный работник образования Забайкальского края;
  • Капустина Ирина Павловна, старший методист кафедры, Почетный работник общего образования Российской Федерации;
  • Служаева Ольга Семеновна, старший методист кафедры образовательного менеджмента, Заслуженный профессиональный работник Читинской области, Отличник народного просвещения Российской Федерации;
  • Медведева Наталья Владимировна, младший научный сотрудник кафедры образовательного менеджмента.

Кафедра оказывает образовательные услуги следующим категориям работников образования: руководителям и специалистам муниципальных органов управления образованием; заведующим муниципальных методических служб и методистам; директорам (заведующим) образовательных организаций и их заместителям; резерву будущих управленцев.

Адрес: 672007, г. Чита, ул. Фрунзе, 1, каб. 2, 7